Art. 183 - Lavoratori particolarmente sensibili

27 Agosto 2024

Art. 183. Lavoratori particolarmente sensibili
1. Il datore di lavoro adatta le misure di cui all'articolo 182 alle esigenze dei lavoratori appartenenti a gruppi particolarmente sensibili al rischio, incluse le donne in stato di gravidanza ed i minori.


L'articolo 183 del Decreto Legislativo impone al datore di lavoro l'obbligo di adattare le misure di sicurezza alle esigenze specifiche dei lavoratori che appartengono a gruppi considerati particolarmente sensibili ai rischi. Questo include lavoratori che, per motivi di salute o condizione personale, sono più vulnerabili agli agenti fisici presenti nell'ambiente di lavoro.
Di Seguito Un Riassunto Tecnico-Giuridico Dettagliato:

Dettaglio:

Adattamento delle Misure di Sicurezza:

Il datore di lavoro deve modificare e adattare le misure di prevenzione e protezione stabilite nell'articolo 182, per renderle idonee a garantire la sicurezza di lavoratori particolarmente sensibili. Questo richiede un'attenzione specifica verso questi gruppi, con un focus su esigenze particolari e situazioni specifiche che potrebbero aggravare i rischi lavorativi.

Categorie Sensibili:

Tra i gruppi sensibili, vengono esplicitamente menzionati:

Donne in stato di gravidanza: Devono essere garantite condizioni di lavoro che non mettano a rischio la loro salute e quella del nascituro, con particolari cautele nelle esposizioni a determinati agenti fisici.
Minori: I minori, essendo in una fase di sviluppo fisico e psicologico, richiedono un ambiente di lavoro che minimizzi ogni possibile rischio, con misure di protezione rafforzate.

Sintesi:

L'articolo 183 richiede al datore di lavoro di personalizzare le misure di sicurezza per tutelare efficacemente i lavoratori che appartengono a categorie particolarmente sensibili ai rischi, come donne in gravidanza e minori. Queste misure devono essere adattate alle specifiche necessità di tali gruppi, assicurando che l'ambiente di lavoro non comprometta la loro salute e sicurezza.

Disclaimer

Il presente testo non riveste carattere di ufficialità. Le versioni ufficiali dei documenti sono pubblicate sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana a mezzo stampa oppure sui siti www.ispettorato.gov.it, www.lavoro.gov.it, www.normattiva.it. Le considerazioni esposte sono frutto esclusivo del pensiero degli autori e non hanno carattere in alcun modo impegnativo per l’Amministrazione Pubblica di appartenenza. 

Le informazioni fornite in questo documento sono destinate esclusivamente a scopi informativi e di formazione e non costituiscono consulenza legale. 

Sebbene si faccia ogni sforzo per garantire l'accuratezza delle informazioni contenute, non si offre alcuna garanzia, espressa o implicita, circa la completezza, l'accuratezza, l'affidabilità o l'adeguatezza delle informazioni in esso contenute. 

Non si assume nessuna responsabilità per eventuali danni, sia diretti che indiretti, causati dall’uso del presente testo.

Collegamento copiato negli appunti